1. 学部介绍
经济与管理学部由金融学院、管理学院联合山东省科技发展战略研究所于2021年组建。现有教职工194人,其中博士86人,教授20人,副教授78人。拥有应用经济学、工商管理、管理科学与工程三个一级学科硕士学位授权点,金融、会计两个专业硕士学位授权点。设有金融学、国际经济与贸易、金融科技、会计学、财务管理、市场营销、人力资源管理、信息管理与信息系统八个本科专业,其中金融学、市场营销、国际经济与贸易、人力资源管理被评为山东省一流本科专业建设点,全日制在校本科生4900余人。学部以“经才纬略,管通融汇”为部训,培养具有社会责任、体育精神、创新精神、高尚品质的四有“新经管人”。
2. 专业介绍
2.1 金融学
作为山东省首批一流本科专业,我们主动适应金融科技及产业变革,服务地方新经济发展需要,注重培养既精通传统金融理论又掌握现代信息技术的复合型人才,重视与金融机构合作、产学研协同育人,在地方金融、科技金融和数字金融人才培养方面形成特色优势。我们更是山东省首家开设金融学专业的学校,70年来为山东省金融机构输送了近3万名优秀的金融人才,素有“山东金融黄埔”、“银行行长摇篮”的美誉,形成了良好的社会品牌。
2.2 国际经济与贸易
国际经济与贸易专业成立于1983年,2017年获批山东省高水平山东省立项建设专业(群)建设,2018年获批应用经济学一级学科硕士学位授予权,同年校友会全国排名第67,山东省第3。2022年获批山东省一流本科专业建设点。师资队伍三化三强(博士化71.5%、国际化41.2%、双师化20%;科研能力强、信息技术强、社会服务强),拥有三个研究中心(中日韩经济研究中心、跨境电商与国际结算中心、RCEP与数字贸易研究中心)。在数字贸易、跨境电商高速发展的今天,国贸专业立足山东、面向全国,培养契合“一带一路”和RCEP需求的高质量外贸复合应用型人才。有国贸实战训练营项目让学生接触外贸实战,在校就能开单,有考研辅导、国际班和国际合作办学项目,助学生就业、出国、考研无忧。
2.3 金融科技
智能化的银行大厅、数字人民币的使用、秒批的信用贷款,都预示着科技驱动下新金融时代的到来,金融科技专业将带你使用最前沿的区块链、大数据、人工智能技术进行金融服务的创新应用,突显“新文科”学科交叉融合的优势。本专业抢占山东省金融科技专业人才培养的制高点,以计算机博士点为支撑,拥有山东省互联网金融工程技术研究中心等三个省级平台,与鲁信科技、济南金控等国企和金融机构建立了紧密的合作关系,顶尖院校博士和金融机构资深人士组成的教师队伍富有激情且经验丰富,带你成为具有全球视野,系统掌握金融理论和现代技术,能够适应银行科技、智能投顾、金融监管等领域的新金融精英人才,就业层次高,同时,学生具有良好的数理及信息技术基础,考研面广。
2.4会计学
自1988年开始专科招生,2004年开始本科招生,是我校传统优势专业。2011年获会计学学术型硕士学位授予权;2013年开设会计学专业双学位;2015年评为学校筹建骨干专业;2016年认定为“山东省高水平应用型立项建设专业群”重点建设专业。2021年获批会计专业硕士学位(MPAcc)授权点。本专业依托山东省科学院大数据平台等科教融合优势,专任师资力量雄厚,且拥有高水平应用型导师团队、完善的学科及成熟的应用创新型会计人才教学体系。该专业毕业生综合素质好、理论知识扎实、实践和创新能力强,一直以来拥有较高的就业率和升学率。
2.5财务管理
本专业1988年开始专科招生,2004年开始本科招生,是我校传统优势专业,师资力量雄厚。2011年获批硕士学位授予权。专业以行业需求为导向,坚持“知识、能力、创新”三位一体的人才培养理念,打造精品课程、特色课程与实训课程为核心的人才培养体系。同时融合山东省科学院的学科优势,融合财务与人工智能、大数据和云计算等交叉学科,引入“大数据+人工智能+移动互联网+云计算+物联网+区块链”前沿技术,为金融、政府部门等特定行业培养适合时代特点的高端财务管理人才。
2.6市场营销
市场营销是一个充满活力和创造力的专业,它将带领你进入商业世界的核心。专业自1990年开始招生,2019年获批山东省一流本科专业建设点。注重对学生进行思维体系、工具方法和行业优势“三维一体”赋能,秉持“行业应用+数字化”双特色发展模式。
学生近三年获得挑战杯、创青春等各类学科大赛国家级、省部级奖项20余项。毕业生广泛在市场类、经营类、销售类、推广类、运营类、职能类岗位就业。毕业季平均考研率20%,人均三个以上offer,毕业5年以后创业率近10%。据不完全统计,学生创业企业中10亿俱乐部企业1家,亿级企业1家,千万级企业仅2001级毕业生就创办10家以上。
2.7 人力资源管理
“读万卷书,不如行万里路,更不如阅人无数。”想了解世界、绿色通行吗?在我们人力资源管理专业平台上,坚实的知识底蕴、与时俱进的知识更新,将引领莘莘学子畅游知识海洋、步入知识元宇宙。加入我们,成就更好的自己!
人力资源管理专业于2002年获批,是山东省一流本科专业,师资队伍专业基础扎实,逾80%教师毕业于“双一流”高校、拥有高级职称和博士学位、全球知名大学博士后和访学经历。秉承“数字人力资源开发”培养特色,数智赋能专业化人才培养,依托山东省智库、山东省高校人文社科研究基地、管理学一级硕士点,培养具备扎实的经济管理跨学科知识以及数字素养,能够在各类组织从事人力资源管理工作的高素质创新应用型人才。近3年获得各类学科大赛国家级、省部级奖励20余项。毕业考研率平均15%,人均两个以上offer,平均逾90%毕业生实现当年就业。
3.接收限额及条件
序号 | 学院 | 专业 | 接收计划人数 | 招生类别 | 高考选考科目 | 是否加试 | 加试课程名称 | 考核形式(填写时间地点) | 录取原则 |
1 | 金融学院 | 金融学 | 61 | 综合改革或理工或文史 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | 1. 符合高考选考科目(未高考改革省份符合高考招生类别); |
2 | 金融学院 | 国际经济与贸易 | 35 | 综合改革或理工或文史 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | 1.符合高考选考科目(未高考改革省份符合高考招生类别); |
3 | 金融学院 | 金融科技 | 23 | 综合改革或理工或文史 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | 1.符合高考选考科目(未高考改革省份符合高考招生类别); |
4 | 管理学院 | 市场营销 | 21 | 综合改革或文理 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | 【基本条件】符合高考选考科目(未高考改革省份符合高考招生类别)。 【遴选条件】1.修过《高等数学》或《线性代数》或《微积分》或《概率论与数理统计》,且上述所修课程正考成绩均须及格。 2.按第一学年GPA由高到低录取。 |
5 | 管理学院 | 人力资源管理 | 21 | 综合改革或文理 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | |
6 | 管理学院 | 会计学 | 40 | 综合改革或文理 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | |
7 | 管理学院 | 财务管理 | 35 | 综合改革或文理 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | |
8 | 管理学院 | 市场营销(菏泽) | 38 | 综合改革或文理 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 | 【基本条件】符合高考选考科目(未高考改革省份符合高考招生类别); 【遴选条件】1.修过《高等数学》或《线性代数》或《微积分》或《概率论与数理统计》,且上述所修课程正考成绩均须及格; |
9 | 管理学院 | 人力资源管理(菏泽) | 39 | 综合改革或文理 | 不提科目要求 | 否 | 无 | 无 |
注:菏泽校区学生可申请转入菏泽校区内相应专业。
4.转专业流程
请在教务处官网关注“教务处关于印发 《2023级本科生转专业实施方案》的通知”, 于6月6日前登录教学管理服务平台填报转专业申请。
5.联系方式
0531-89631178