胡文涛 | 财管22-2
就业单位：美团
座右铭：悲观者永远正确，乐观者永远前行
个人经历
2023 安踏零售实习
2024 安联人寿实习
2025 曹操出行运营实习
2024-2025 经管学部学生会副主席
求职经验介绍
前期梳理目标岗位的核心能力要求，对应提炼实习中“项目统筹”“数据复盘”的经历；
简历采用“岗位关键词+成果量化”写法，比如“主导城市运力优化，效率提升40%”，同时避免简历造假。
面试前做“1页纸准备”：涵盖公司业务、高频问题话术、自身适配点，同时用“STAR法则”预演案例。时间管理上用“四象限法”划分求职任务，每天留时间复盘优化。
求职过程经历
我在 8月底结束实习后正式启动秋招：彼时互联网企业提前批已开启，但多数岗位倾向985/211毕业生，双非背景在该阶段竞争力有限，我仅投递少量边缘岗位，并为每家企业预留1个意向待9月末补充投递。
初期半个月无反馈，9月中旬获的实木家具类目头部企业销售岗面试邀约，以积累面试经验为目的参与并顺利通过；后续该企业HR主动邀约电商运营岗二轮面试，成功获得该岗位offer。
此后陆续收到汽车制造、涂料、数码等行业部分企业面试邀约，岗位多为销售类；因职业规划倾向中台及职能类岗位，虽获部分offer但均未接受。
10月初迎来转机，美团HR主动联系并发出面试邀约，我针对性筹备后参与面试，总体来讲美团招聘效率较高，3天内完成两轮业务面与一轮HRBP面，次日即获得意向书。由于薪资及正式offer需待11月初公布，所以求职热情有所减退。
此期间我暂缓了中小企业投递，依托前期投递的面试邀约“消化存量”，同时参与银行及国企笔试；11月初美团薪资公布后，因待遇基本符合预期，我先接受该offer，同时持续关注更适配的职业机会。
心态调整
一开始投简历、等笔试结果时会有些焦虑，后来就每天留几个小时“放空时间”——要么出去散散步，要么刷会儿轻松的视频，不让求职的事占满生活。
但还是比较建议延续暑假实习等转正答辩，一方便能尽快完成由学生向社会人的转变，另外也能在面试中保持从容，且期间也不会耽误求职。
拿到保底offer后，我就把“必须找到最好的”换成“多试试总没错”，哪怕面试没成，也当攒经验。
压力大的时候就跟同学聊聊，发现大家都差不多，也就没那么慌了。反正抱着“尽力就好”的心态，反而更顺。
挑战与解决
求职中的挑战着重就两个方面：一是简历能不能过筛，二是面试中的表现能不能发挥好
简历过筛方面，重点就看个人的学历、实习经历、项目经历、学习成绩等。本科求职阶段，除了学历后面的都可以在大一至大三期间补足，尽量提前选好未来想要从业的方向，然后找相关垂直的领域进行实习。我的实习经历没有很“硬”，所以说最多只能够到大厂的非核心业务。
面试表现这方面，可以在平常的实习中锻炼自己的逻辑能力，表达能力以及解决问题的能力，这可以使自己与面试官交谈的过程中更加从容。
同时在秋招的初期投递一些大型企业的销售岗，磨练一下自己在面试中的表达，最好能用下豆包的会议纪要功能，然后复盘分析整个面试过程中自己有什么不足。
求职建议
准备一份校招信息汇总表，养成每天投递的习惯。
关注好学部群里的招聘信息和各大高校就业服务平台。
提前了解就业方向，准备相关实习。
九月初之前建议投递一些中小企业先锻炼一下自己的面试能力，九月中旬再去投递有意向的大型企业。
寄语学弟学妹们
求职路上可能会有迷茫和焦虑，这都很正常。请相信，每个人都有自己的时区，不必羡慕别人，找到自己的节奏就好。你的未来，由你定义！
