公司简介：
青岛达能环保设备股份有限公司（以下简称青达环保），位于中国山东省青岛
胶州市胶北办事处达能路，成立与 2006
年，2009 年创始人收购了该公司，确立
“以市场为导向，以创新为驱动”的发
展战略。
注册资金 7100 万元，占地面积 13.7
万平方米，建筑面积 5.84 万平方米。
青达环保是国家高新技术企业，坚
持企业技术中心的持续建设，主动引领
行业技术发展；青达环保建立“已企业为
主体、市场为导向、产学研相结合”的技术创新体系，拥有国家企业技术中心等产学
研联合平台，已建立起标准化、多元化、信息化的服务系统，助力创新加速度。承担
了多项国家科技支撑计划、省自主创新专项、市科技支撑计划、市重点创新产品计划，
荣获国家科技进步二等奖、国家重点新产品奖、省科技一等奖、省节能奖、市科技进
步二等奖等奖项。
公司宗旨：以服务国家生态环境可持续发展战略
业务领域：致力于节能降耗、环保减排设备的设计、制造和销售，为电力、热力、
化工、冶金、垃圾处理等领域的客户提供炉渣节能环保处理系统、烟气节能环保处理
系统及清洁能源消纳系统解决方案。
产品覆盖：包括炉渣、灰尘、烟气、细颗粒物、NOX、SOX、脱硫废水等污染物
的防治及锅炉炉渣和烟气余热回收，同时涉足电厂灵活性改造以及清洁能源消纳领域
的节能、环保产品。
公司福利：三八妇女节活动和礼品、夏日降温福利、中秋节礼品、春节礼品、生日蛋
糕券、结婚红包、子女考入大学红包、员工食堂、员工班车
当地政策：（入职后补贴 36 个月）
青岛市住房补贴：补贴标准为本科毕业生 500 元/月, 硕士研究生 800 元/月,
博士研究生 1200 元/月;紧缺专业 硕士研究生 1200 元/月,紧缺专业博士研究
生 1500 元/月。
胶州市生活补贴：补贴标准为本科毕业生 500 元/月, 硕士研究生 800 元/月,
博士研究生 1200 元/月。
胶州市住房补贴：补贴标准为买房后硕士研究生一次性补贴 10 万元，博士研
究生生一次性安家费补贴 15 万元。
招聘岗位：
岗位：项目经理
招聘人员：5 人
薪资：4K-6K
任职资格：
1、 专业：机械、电气、土木工程、工程管理等理工科专业。
2、学历：全日制大专以上
3、经验要求：不限
岗位职责：
1、代表公司实施项目管理，作为承担项目负责人，在管理中贯彻执行国家和工程所在地政府的有
关法律、法规和政策，执行公司的各项管理制度。
2、 对进入现场的生产要素（人力资源、材料、机械设备、资金、技术、信息）进行优化配置和
动态管理，负责项目实施过程中的成本控制。
3、 协调和处理好与所承建的工程有关的内部和外部关系，及时解决项目中出现的各种问题，正
确处理好各方利益分配。
4、 参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，对甲方相关部门人员进行操作维护培训，妥
善处理好工程竣工后的工作。
5、领导交办的其它工作。
岗位：技术研发工程师
招聘人数：10 人
薪资：4K-9K
任职资格：
1、专业：机械设计、自动化、热动、智能制造、暖通、给排水等。
2、学历：全日制本科及以上
3、经验要求：不限
岗位职责：
1、参与实施产品开发、研制工作、制定开发计划。
2、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作,及时记录各种工作要素，编制完整的产品文件。
3、汇同产品生产部门完成试生产，处理试生产中的设计问题。
4、总结产品研发经验，持续产品的改进，并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和
设计改进，完成产品定型工作。
5、协助质量、销售部门解决客户技术问题和搞好客户服务。
6、为产品的投标提供技术支持。
7、接受部门领导布置的专项任务和临时性任务。
岗位：电气工程师
招聘人数：10 人
薪资：4K-8K
任职资格：
1、专业：电气工程、自动化、测控或仪表等电气相关专业。
2、学历：全日制本科及以上
3、经验要求：不限
岗位职责：
1、负责公司所有产品的电气设计和制图，熟练使用 Auto CAD 画图软件。
2、配合销售做好技术支持，按时按质制作投标方案和标书。
3、解决项目执行过程中的电气问题和变更。
4、 协助项目管理部门完成施工现场设计服务工作，及客户使用过程中技术支持与问题解决。
5、重要产品或项目的调试。
岗位：工艺工程师
招聘人数：2 人
薪资：5K-10K
任职资格：
1、 专业：设计、焊接、过程控制、材料等相关专业。
2、 学历：全日制本科及以上
3、经验要求：3 年以上
岗位职责：
1、根据产品规格、质量要求、生产方式、生产流程，编制产品工艺文件。
2、根据产品的生产方式、生产流程，测定原材料的消耗定额。
3、根据产品的生产流程、人员的操作熟练程度，测定各工序的标准生产工时，换算或测定基础工
时（不熟练操作工时）和最佳工时（熟练操作工时）。
4、对生产员工进行工艺流程、工艺操作的培训，生产过程中遇到的工艺问题，由工艺工程师负责
解决并指导工人进行操作。
5、工艺工程师负责主导车间的工艺设备验证，维持工艺设备的正常运转，并根据生产过程中的具
体情况，改进工艺设备，提升生产效率。
6、根据公司的要求，结合生产的工序流转、物料流转，合理设计公司、车间的工艺平面布置图，
合理优化生产布局，并负责对生产线进行排布。
7、新产品试制的跟踪、工艺工装的设计，跟踪新产品从试生产转批量试生产、车间正常生产的整
个过程。对产品批量生产的可行性进行把控，完善试制报告和相关的工艺资料。
8、对车间所有产品的制成数据、标准工时数据进行 ERP 系统输入、数据更改等。
9、公司安排的其它临时性工作。
岗位：过程检验工程师
招聘人数：2 人
薪资：4K-6K
任职资格：
1、 专业：工业、机械、电气、检验、质量管理等相关专业
2、学历：全日制专科及以上
3、经验要求：3 年以上
岗位职责：
1、负责公司产品的过程和工序检验，对生产过程质量进行控制。
2、熟悉质量体系，熟练操作相关检测设备和仪器。
3、负责质量记录和报告的编写和整理。
4、协助品保部部长实施出现质量问题的改进措施。
5、持有质量管理或检验类相关证书的人员优先。
岗位：质量工程师
招聘人数：2 人
薪资：4K-8K
任职资格：
1、专业：机械设计、电气控制、质量管理、材料、检测等相关专业。
2、学历：全日制专科及以上
3、经验要求：3 年以上
岗位职责：
1、协助公司建立质量管理战略体系并执行,为公司质量管理决策提供信息支持。
2、建立、维护并持续改善质量管理体系，确保其有效运行，并且推进业务流程标准化。
3、制定公司质量管理计划并有计划地推进、实施。
4、制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程。
5、根据公司整体质量状况根据生产工艺参数的改变对产品的影响进行认定并论证设定的合理性。
6、定期评估解决的生产工艺或质量控制方案。
7、汇总、存档各项质检记录及相关资料，分析物资采购、生产过程中成品产品质量问题原因并提
出改进方案，推动相关部门及时解决。
8、协助跟踪产品的使用情况，处理客户反馈的质量问题，依据客户反馈改善质量控制。
9、收集和整理部门内员工的合理化建议报部门负责人批准后组织具体实施工作。
10、参与研发测试、售后技术支持工作。
11、完成职务上级安排的其它工作。
岗位：采购员
招聘人数：4 人
薪资：4K-6K
任职资格：
1、专业：机械设计、电气及自动化、工程管理等相关专业。
2、学历：全日制本科以上
3、经验要求：不限
4、能力：具备较强的语言表达能力、沟通协调能力、时间管理能力和数据分析能力。
岗位职责：
1、制定采购计划执行采购流程，合理安排工作时间，签订采购合同。
2、遵守采购管理制度，执行合同管理及付款计划，保存采购记录，做好统计，定期汇报。
3、维护和更新供应商，适时开发新供应商。
4、了解市场行情，收集市场信息，及时将最新的行情和价格信息汇报给采购经理。
5、 制定重要外购件的降低成本方案，及时把握原材料实时价格，实现公司的降低成本目标。
6、负责与采购物料相关的内外部沟通与协调，消耗库存、降低采购成本和间接损失。
7、及时解决因质量、交货期出现的问题后的相关事宜。
8、供应商有关的财务信息核对，确保账面余额、往来账目准确无误。
岗位：机械设计工程师
招聘人数：20 人
薪资：4K-12K
任职资格：
1.专业：机械设计等理工科专业
2.学历：全日制本科及以上
3.经验要求：无
岗位职责：
1、参与本部门新、老产品机械设计及优化设计技术工作，完成设计产品总图、绘制零部件图、编
制物料清单、编制发货资料（外供图、发货清单）、安装使用说明书等其他技术文件，确保工作
的及时和准确；
2、为生产、采购、质检、项目部及客户服务部等提供技术支持；
3、完成与客户、设计院及其他相关部门的协作、配合与服务工作，为产品生产过程提供及时准确
的相关技术支持，确保生产制造顺利进行，并满足顾客合同的要求；
4、完成领导布置的其他工作。
岗位：人力资源专员
招聘人数：4 人
薪资：4K-6K
任职资格：
1.专业：中文、人力资源管理、经济管理、工商管理、企业管理等文科类专业
2.学历：全日制本科及以上
3.性格：开朗，具有亲和力，形象气质佳。
4.能力：具备较强的语言表达能力、沟通和组织协调能力。
5.经验要求：无，熟悉人力资源相关法律法规的人员优先考虑。
岗位职责：
1、负责公司人员的个人信息管理、数据管理、证书管理，适时更新并能做出数据分析。
2、学习国家和地方政府的人才、社保、税务等相关法律和政策，并用于公司的日常人力资源服务
中。
3、负责公司社保和公积金的业务办理。
4、负责公司的人才招聘、培训、人员变动相关手续的办理。
5、负责编写和完善公司人力资源管理相关政策和制度。
6、组织和策划大型的公司活动。
7、领导交办的其它临时性工作。
岗位：探伤员
招聘人数：2 人
薪资：4K-7K
任职资格：
1、学历：中专或大专以上学历、本科学历优先。
2、证书：持有无损探伤检测人员二级以上证书。
3、经验要求：具备三年以上探伤工作经验。
岗位职责：
1、按照下达的检验计划进行探伤检测，准确、可靠的对检测结果进行记录；
2、规范操作使用的仪器设备，做好仪器设备的日常维护保养，做好相应的台账登记.
3、部门领导安排的其他工作。
岗位：销售专员/销售助理
招聘人数：5 人
薪资：4K-6K
任职资格：
1.专业：不限。
2.学历：本科及以上。
3.能力：善于沟通，工作积极主动，耐心细致，责任心强，熟练使用各种常用办公软件。
4.经验要求：不限。
岗位职责：
1.负责本事业部销售人员的日常管理与服务工作。
2.协助销售人员完成信息查询、代理协议签订、配件报价等工作
3.负责本事业部销售数据的收集、汇总、统计与分析。
4.负责本事业部各种文件及合同整理及存档管理工作。
5.领导交办的其他工作。
岗位：行政专员
招聘人数：2 人
薪资：4K-6K
任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、有较好的沟通、协调、组织能力，善于内部沟通协调；
3、熟悉接待礼仪、熟练使用 office、Word、PPT、Excel 等办公软件；
4、态度热情，工作主动性、积极性高，善于学习，具有良好的团队精神。
岗位职责：
1、公共办公区、会议室环境的日常维护，确保办公区域的整洁有序；
2、负责办公室日常办公制度维护、管理；
3、负责办公室各部门办公后勤保障工作；
4、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政方面的工作；
5、会务相关工作的准备、规划、和跟踪和会议记录；
6、对外及相关部门的联络及接待、电话接听、解答咨询、信息传递等工作；
7、组织策划公司的大型活动。
岗位：行政专员
招聘人数：1 人
薪资：4K-6K
任职要求：
1、高中及中专以上学历；
2、气质形象佳，熟悉接待礼仪；
3、从业经验 6 个月以上，星级酒店工作经历者优先；
4、言谈举止大方得体，性格开朗，有较强的适应能力；
岗位职责：
1.负责来访接待，参与公司重大活动、会议的服务工作；
2.负责公司食堂和单间的日常管理工作；
3.负责协助办公室各部门办公后勤保障工作；
4.其他领导安排的工作。
岗位：销售工程师
招聘人数：20-30 人
薪资：4K-12K，年薪 6 万-15 万
任职资格：
1.专业：不限。
2.学历：全日制大专及以上。
3.能力：能够尽快熟悉、学习公司产品及业务；善于沟通，具有良好的交际能力；具有良好的团
队意识。
4.经验要求：不限。
岗位职责：
1、市场信息收集跟踪；
2、积极开拓市场并维护好客户关系；
3、销售订单签订、订单执行跟踪；
4、应收账款回收，投标保证金退回、中标服务费发票回收；
5、积极参与到项目各执行环节相关工作；
6、协助其他部门或人员办理公司相关事宜
联系人：余艳红、张洁
联系电话：0532-86625135
简历投递邮箱：yuyanhong@daneng.cc dnrlzy@daneng.cc
